合同法不续签的规定-合同到期不续签的法律规定(9月推荐)
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不续签合同法律规定
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法规定不续签合同赔偿
新法对不续签合同有什么特殊的规定 1、用人单位提出不续签的，应该支付者经济补偿金，工作1年支付1个月工资。！合同不是都已经到期了吗？！凭啥呢？！”凭啥？就凭法律的规定呀！在合同法出台之前。
合同法续签时间的规定
(1)如果单位维持或者提来条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。 (2)如果单位降低原来条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。1、如果单位维持或者提来条件，员工仍然不续签的，买卖合同纠纷律师则不进行经济补偿。 2、如果单位降低原来条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。
合同到期不续签的法律规定
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合同不续签规定是什么 (一)、如果单位不续签，江法律律师收咨询用人单位未按合同法交通事故法律收标准需要进行经济补偿。 用人单位提出不续签的，合同纠纷的专业律师咨询应该支付者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如。相信很多朋友都知道，公司单方面解除合同的时候，必依照合同法的规定支付员工经济补偿金。么问题来了，当员工的合同到期后，如果公司单方面决定不再续签。
